Vända Skutan AB
Org.nr: 559279-9406
KONTAKTINFORMATION
Telefon:
Telefax:
Telefax:
BESÖKSADRESS
Kommun:
Län:
Sverige
Kommun:
Län:
Sverige
UTDELNINGSADRESS
Box 6002
17106 Solna
Sverige
17106 Solna
Sverige
| Nyckeltal | 2025-12 | 2024-12 | 2023-12 |
|---|---|---|---|
| Omsättning (kSEK) | 0 | 0 | 0 |
| Resultat efter finansnetto (kSEK) | -2 | 3 | 6 |
| Antal anställda | |||
| Omsättning/anställd (kSEK) | 0.0 | 0.0 | 0.0 |
| Löner till Styrelse och VD (kSEK) | |||
| Löner till övriga (kSEK) | |||
| Vinstmarginal % | 0.0 | 0.0 | 0.0 |
| Kassalikviditet % | 3200.0 | 9750.0 | 41000.0 |
| Soliditet % | 96.9 | 99.5 | 99.8 |
| Resultaträkning | 2025-12 | 2024-12 | 2023-12 |
|---|---|---|---|
| Intäkter | |||
| Total omsättning (kSEK) | 0 | 0 | 0 |
| Kostnader | |||
| Summa rörelsekostnader (kSEK) | -2 | -2 | -1 |
| Avskrivningar (kSEK) | 0 | 0 | 0 |
| Rörelseresultat efter avskrivningar (kSEK) | -2 | -2 | -1 |
| | |||
| Resultat efter finansnetto (kSEK) | -2 | 3 | 6 |
| Resultat före skatt (kSEK) | -2 | 4 | 6 |
| Skatt (kSEK) | 0 | 1 | 1 |
| Årets resultat (kSEK) | -2 | 3 | 5 |
| Balansräkning | 2025-12 | 2024-12 | 2023-12 |
|---|---|---|---|
| Tillgångar | |||
| Summa anläggningstillgångar (kSEK) | 0 | 0 | 0 |
| Summa varulager (kSEK) | 0 | 0 | 0 |
| Summa omsättningstillgångar (kSEK) | 32 | 195 | 410 |
| Summa tillgångar (kSEK) | 32 | 195 | 410 |
| Eget kapital och skulder | |||
| Aktiekapital (kSEK) | 25 | 25 | 25 |
| Årets resultat (kSEK) | -2 | 3 | 5 |
| Summa eget kapital (kSEK) | 31 | 194 | 409 |
| Summa obeskattade reserver (kSEK) | 0 | 0 | 0 |
| Summa långfristiga skulder (kSEK) | 0 | 0 | 0 |
| Summa kortfristiga skulder (kSEK) | 1 | 2 | 1 |
| Summa eget kapital och skulder (kSEK) | 32 | 195 | 410 |
VD/Högst Ansvarig
Företagsform:
Registreringsdatum:
Registreringsdatum:
Aktiebolag
2020-10-30
2020-10-30
Verksamhetsbeskrivning
Verksamheten omfattar konsultativt stöd och rådgivning samt utveckling av metoder för beslutsfattande inom organisationer och på individnivå. Ändamålet med bolagets verksamhet är att stärka kundens strategiska kultur och skapa förutsättningar för framgångsrikt utvecklings- och förändringsarbete.